品牌故事

CHIMEI傳遞幸福的故事

『企業是追求幸福的手段』，經營企業賺錢只是手段，不是目的，目的是使所有的人，包含同仁、客戶與消費者、經銷商及社會獲得幸福」。CHIMEI這句充滿希望的溫暖話，可以勇敢，也可以溫柔。

說到幸福，CHIMEI是被公認台灣最人性化的公司之一，以「幸福企業」著稱。CHIMEI相當尊重工作者，組織內部一率稱謂「同仁」不講「員工」， 1988年，就下令奇美實業所有從業員要週休二日，成為第一家實施周休二日的企業，不鼓勵加班，即使經濟再不景氣，也不隨便裁員，成立至今，從來沒有鬧過勞資糾紛，目的就是要讓同仁有更好的生活品質，享受家庭的快樂時光。

偉大哲學家列夫•托爾斯泰說：「人人能欣賞、能感動的，才能成為藝術」；CHIMEI也相信「人人買得起、最高貴的，才算是好產品」，輕鬆擁有最好的東西，自然會有幸福感。就好像以前黑白電視剛出來時，那時電視品質不好價格又高，整條街上有電視也沒幾戶人家，直到電視平民化後，變成家家戶戶必備品，才搖身成幸福一家人情感交流的工具。所以，CHIMEI現在做消費電子產品，也一樣秉持「將高畫質液晶電視普及化」的目標來經營，就是要讓一般家庭，就算是偏遠地區人民，都能享用到最高品質規格的娛樂商品。

CHIMEI深信品牌的存在價值，是在貢獻人們最大的幸福感。CHIMEI液晶顯示器產品，一律使用最高等級物件(如A+面板)，但因不過度標榜太多繁複功能，採用自然簡約、時尚美學的獨特設計，使得品質擁有一線國際品牌的高水準，但價格卻是相當平易近人；CHIMEI為給民眾一個幸福的保證，還特別創新市場唯一最完整的3年全機保固，及到府收送服務，就是要讓民眾買得安心又放心。

CHIMEI對合作夥伴也講「共生」精神，早年在石油危機，國際市場原料價格上漲時，不但不趁機撈一票，反而停止外銷，全力供應國內下游廠商，幫助合作商渡過石油危機；在2002年也曾以罕見溢價方式完成國內第一樁私募案，貫徹大股東要讓小股東的理念，在銀行聯貸會上表示感謝銀行團的支持，要求承辦同仁不要壓榨銀行，要讓銀行有獲利的空間，還邀請銀行成為公司的股東，不只是借貸雙方的關係。

所謂幸福的人生，必須兼顧身體與心靈兩方面。CHIMEI為將這意念，擴散社會每個角落，多年來不斷進行醫療、藝術、環保等公益投資，如在南台灣建經營最有人性化的醫院－「奇美醫院」，提供民眾健康服務；成立「奇美交響樂團」與「奇美文化基金會」，提升國人的文化水準素養；建立耗資幾十億元的「奇美博物館」，免費開放民眾參觀；打造全球第一座佔地247公頃的液晶電視專區「樹谷園區」，進行生態保育與台灣文化歷史保存；捐贈成功大學造價2.7億元的研發大樓「奇美樓」，培育國際級光電科技人才。CHIMEI認為企業不能只追求營利，而是應與社會共生、共榮、共同分享的。

「追求幸福」，可能很多人在說，但真正能落實做到的，卻要有無比的信心及毅力。CHIMEI以「幸福體驗」這種尊重生命價值的具體行動，灌注在產品上，體現在企業與品牌中，真正觸動與感動人心。